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                奮鬥突破,賦能增效——暨帝邁以一敌四生物2019年中會議

                 


                回首△上半年,帝邁生物作為血液分析一體機解▼決方案創新者,在激烈的市場競爭中始≡終堅持以需求為導向,通過研發與產品上持續也由原来不斷的投入與創新,在血液細分領域的國內市場國產品牌中穩居∮市場占有率第二的位置,產品遠銷全球120多個◥國家和地區
                 

                 
                 

                短短六年時間,年輕的帝邁在新機遇新挑戰並存的時代洪流中走過來,我們深知必須以客戶為中╳心,緊抓市場需猜测求,用產品創造價值才是我們生∩存發展的根本。

                 

                本次2019上半年度年中會以“對外突破、砥礪奮進,對內賦能、提效增速”為主題開展了半年的自省與總♂結工作,旨在更高效的提升團果然是身受重伤隊,更好的服務客▅戶。

                 

                賦能增效 擁抱改變

                 

                會議開始,帝邁首席運營官霍子淩女士對公司各部門上半年的工作進行磨练總結。各部門工作不乏①亮點,但在某些方面↘仍然存在不足,這也成為帝邁人下狂风半年及之後的工作重點。
                 

                 

                霍總∑的講話不僅針對2019上半年度的具體♀工作,更向全體員工分享了下半年度公司的整體規劃和戰略布局,聚焦完善←產品全生命周期管理,重視協同和效狂暴率,強化那里几乎可以说是没有防守過程質量控制並且指出在公司戰略升級的關鍵時期,全體同仁應發揚主人翁精神,相信團隊、擁抱改變,促進公司發々展的同時成就自己。

                 

                砥礪奮鬥 再次出發

                 

                隨後,帝邁總裁翟留偉先生圍繞〒帝邁企業文化展開總結第七百一十一分享。他再次提到帝邁“客戶第一、堅持創☆新引領、堅持價值鏈共享”的核心可是充斥着强大價值觀◥。“客戶第一”被放※在了重中之重的位置,帝邁我就是逃跑生物的核心戰略就是滿足客戶需求,從產品研發№方向到產品生產質量再到售後服務運維↘,要全面貫徹客♂戶第一的工作理念。秉持一切為》了客戶、一切依靠Ψ 客戶→、從客戶中人來,到客戶中去的精神去滿足客戶的需求,真切的把“客戶第一”的價值觀落★到實處。“堅光芒持創新引領”則是帝邁發展的基石,從自主研發創新到推出『創新型的血球+CRP一金光暴涨而起體機產品,從默默無聞银白色光芒到細分領域國產品牌第二的位置,都是帝邁踐行ζ “堅持創新引領”取得的勝利成『果。在“堅持價值鏈共享”這點上,翟總從三個方面闡釋了這個核心○價值觀,上遊、中遊、下遊,與每個層級的合作夥这样就不敢对付你伴實現共贏、互利是帝邁生物飛躍的助推器,他強調只有實現了利他才能在此中實現自我價值的攀而这时候升。
                 

                 

                翟留偉總裁在講話的最後再次◣強調了帝邁生物發展的戰略規劃。2019年上半 既然如此年的營業▅收入同比增長超過40%人員數量達到近700人,10月搬遷到新的辦公地點後辦公面積將擴大至╲近3萬平米。在這個基礎上繼續保持研發環節的壓倒性投 怎么入,現階段的研發⌒ 投入已經占到營業收入的20%甚至以上,同時開啟帝邁全球精英招募計劃,對高端領軍人才提供豐厚的一旁待遇與環境,致力於打造帝卐邁百人精英團隊,增強▽帝邁的核心競爭力。同時翟總激勵全體都斩在了铁甲同仁要積極面對下半年的嚴峻⊙挑戰,他強調公司的︾發展離不開每個人的努力,只有每個我原本以为人夯實基礎,重視個人能力提升,完善流程管理和質△量控制,帝邁是的明天才會更加燦爛!
                 


                 

                帝邁生物的年▂中會圓滿的落下帷幕,但我們探索體外診斷領域發展的步伐这攻击能支持几次卻從未停止。2019下半年,帝邁骇然之色將陸續推出血液分析領域的新產品,服々務全球醫療機構,助力檢驗流程智能化,與業界同仁一道共同推動身旁醫療健康發展。

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